失業保険延長給付について
現在、失業手当を貰っています。
会社都合で退職し、今月で給付は最後になるのですが、同じ理由で辞めた同僚から、失業保険延長給付を受けたと聞きました。
働いていた期間は６年半、３２歳です。ただ、出産のため３ヶ延長給付の規定を見ると、不認定があった場合は除外と書いてあり、私の場合も除外になってしまうのでしょうか。ハローワークの方には間違えたと説明はしましたが。。。
ちゃんと求職活動はしています。延長されると家計的にもとてもありがたいのですが。
私の場合も対象外になり無理なのでしょうか？
すいませんどなかた答えていただけるとありがたいです。
現在、失業手当を貰っています。
会社都合で退職し、今月で給付は最後になるのですが、同じ理由で辞めた同僚から、失業保険延長給付を受けたと聞きました。
働いていた期間は６年半、３２歳です。ただ、出産のため３ヶ延長給付の規定を見ると、不認定があった場合は除外と書いてあり、私の場合も除外になってしまうのでしょうか。ハローワークの方には間違えたと説明はしましたが。。。
ちゃんと求職活動はしています。延長されると家計的にもとてもありがたいのですが。
私の場合も対象外になり無理なのでしょうか？
すいませんどなかた答えていただけるとありがたいです。
個別延長のことですよね？
対象者はあらかじめ、言われていると思います
対象者と言われていない場合は、延長給付はたぶん無理なようです
（開始時に制度がまだなかった人以外）
応募回数などは条件を満たしていますか？
「出産のため３ヶ延長給付の規定を見ると」という意味がわからなかったのですが
出産されてその前後（産休期間）は、受給期間延長申請されていて、今は産後で、受給を再開されているという意味なのでしょうか？
それともただ、認定日とばし（連絡せずに認定日にいかなかった）をしたということでしょうか
地域や年齢でも違うので、ハローワークに、自分は対象者なのかどうか確認してください
（候）のはんこは押されてます？
※不認定となっていると難しいかもしれませんね。たいしたことじゃないとお考えかもしれないのですが、相当の処理人数がいることからけっこう機械的に判定しているようですので。
入院していたとか親の葬儀だったなどやむを得ない事情であれば別ですが、単に忘れたということですよね
でもどうなるかわかりません。確定するのは最後の認定日ですので、ダメもとで待ってみるしかないと思います
職業訓練でも通っていればよかったですね（出産したばかりだから無理ですか・・・・）
対象者はあらかじめ、言われていると思います
対象者と言われていない場合は、延長給付はたぶん無理なようです
（開始時に制度がまだなかった人以外）
応募回数などは条件を満たしていますか？
「出産のため３ヶ延長給付の規定を見ると」という意味がわからなかったのですが
出産されてその前後（産休期間）は、受給期間延長申請されていて、今は産後で、受給を再開されているという意味なのでしょうか？
それともただ、認定日とばし（連絡せずに認定日にいかなかった）をしたということでしょうか
地域や年齢でも違うので、ハローワークに、自分は対象者なのかどうか確認してください
（候）のはんこは押されてます？
※不認定となっていると難しいかもしれませんね。たいしたことじゃないとお考えかもしれないのですが、相当の処理人数がいることからけっこう機械的に判定しているようですので。
入院していたとか親の葬儀だったなどやむを得ない事情であれば別ですが、単に忘れたということですよね
でもどうなるかわかりません。確定するのは最後の認定日ですので、ダメもとで待ってみるしかないと思います
職業訓練でも通っていればよかったですね（出産したばかりだから無理ですか・・・・）
扶養範囲内の失業保険給付について教えてください。
来月より、扶養範囲内でパート勤務をしようと考えています。
■手取り交通費込み90,000円程度
■会社で雇用保険に加入予定
■現在は旦那の扶養（入って１年経過）
もし、このような状況で１年勤務し退職した場合、
私は失業保険の資格があるのでしょうか？
（加入年数等はクリアしているものとして）
１年後ぐらいに子供をつくる計画があるのでと思い質問しました。
どなたか知恵をお貸しください。
来月より、扶養範囲内でパート勤務をしようと考えています。
■手取り交通費込み90,000円程度
■会社で雇用保険に加入予定
■現在は旦那の扶養（入って１年経過）
もし、このような状況で１年勤務し退職した場合、
私は失業保険の資格があるのでしょうか？
（加入年数等はクリアしているものとして）
１年後ぐらいに子供をつくる計画があるのでと思い質問しました。
どなたか知恵をお貸しください。
お疲れ様です。
資格はあります。
手当の金額は、総支給から換算します。
日額2,700円程度で、９０日分支給ですね。
※１ヵ月に１１日以上の就業が必要です。
資格はあります。
手当の金額は、総支給から換算します。
日額2,700円程度で、９０日分支給ですね。
※１ヵ月に１１日以上の就業が必要です。
幸せって本当に平等に誰にも訪れるのでしょうか？（長文です）
27歳 派遣社員の女です。 実家暮らし独身彼なしです。
幼い頃からお金に苦労して育ち、大学も学力不足で入れず、予備校に行くお金が無くすぐ就職を探しましたが、一年後にやっと契約社員で事務職に入りました。3年たち正社員になれるはずが会社の都合で当分無理との事で、正社員を目指して退社しました。
しかし何十社も書類審査で落ちてやっと又契約社員で入りました。頑張って経験を積もうと思っていたら、親が病気になり介護が必要になったので休みがちになり（介護休暇なども取りにくかったので）退社しました。
その後、失業保険をもらいながら職探しと介護を併用して役所の臨時職員になれました。でも、期間が決まっているのでずっとは仕事は出来ません。期間満了で退社せざる得ず、もう3回目の職探しになるので面接でも理由を言っても良い印象にならずに、派遣社員として登録するしかなかったのです。今は3ヶ月更新の仕事を頂いてますが、3ヶ月ごとに契約が打ち切られるんじゃないか・・・とビクビクしています。
親の病気（入退院の繰り返し）で資格を取るために時間とお金を使うことが出来ないので、今は精一杯切り詰めて生活してます。
友人たちは結婚、出産、仕事は順調な時期 ですごく生き生きしています。
学力がなく大学に入れず、自分の力がないので就職が決まらないのは自己責任です。
親の病気も、なったものは仕方ない。治すように頑張ろうねと言って一緒に乗り越えていくしかないと思います。
でもこんなに苦労するのってすごく悔しくて・・・友人は孫が生まれて実家に行って毎日楽しいと言ってますし。私にも実家なんだから親が大変だと思うけど、好きなことして遊びながら生活すれば～なんて言います。
励ましだと思うんですがすごく自分が惨めになります。
好きでこの道を選んだわけじゃない。旅行も買物も行きたいし、合コンも誘われてもいけないことが多く誘ってくれなくなりました。
周りの友人たちと比べてしまって自己嫌悪に陥って・・・自分がすごく不幸な人生なんだと思ってしまうんです。
これからずっと転職の繰り返しで、親を支えて生きていって、一人で老後を迎えるのかな？って覚悟するしかない気持ちなんです。
誰にでも平等に幸せは来るっていいますが、そんなのあり得ませんよね？
不幸な運命って一生そのまま不幸で終わるんですよね？
愚痴になりすみません。叱咤激励など何でもいいのでお言葉をお願いします
27歳 派遣社員の女です。 実家暮らし独身彼なしです。
幼い頃からお金に苦労して育ち、大学も学力不足で入れず、予備校に行くお金が無くすぐ就職を探しましたが、一年後にやっと契約社員で事務職に入りました。3年たち正社員になれるはずが会社の都合で当分無理との事で、正社員を目指して退社しました。
しかし何十社も書類審査で落ちてやっと又契約社員で入りました。頑張って経験を積もうと思っていたら、親が病気になり介護が必要になったので休みがちになり（介護休暇なども取りにくかったので）退社しました。
その後、失業保険をもらいながら職探しと介護を併用して役所の臨時職員になれました。でも、期間が決まっているのでずっとは仕事は出来ません。期間満了で退社せざる得ず、もう3回目の職探しになるので面接でも理由を言っても良い印象にならずに、派遣社員として登録するしかなかったのです。今は3ヶ月更新の仕事を頂いてますが、3ヶ月ごとに契約が打ち切られるんじゃないか・・・とビクビクしています。
親の病気（入退院の繰り返し）で資格を取るために時間とお金を使うことが出来ないので、今は精一杯切り詰めて生活してます。
友人たちは結婚、出産、仕事は順調な時期 ですごく生き生きしています。
学力がなく大学に入れず、自分の力がないので就職が決まらないのは自己責任です。
親の病気も、なったものは仕方ない。治すように頑張ろうねと言って一緒に乗り越えていくしかないと思います。
でもこんなに苦労するのってすごく悔しくて・・・友人は孫が生まれて実家に行って毎日楽しいと言ってますし。私にも実家なんだから親が大変だと思うけど、好きなことして遊びながら生活すれば～なんて言います。
励ましだと思うんですがすごく自分が惨めになります。
好きでこの道を選んだわけじゃない。旅行も買物も行きたいし、合コンも誘われてもいけないことが多く誘ってくれなくなりました。
周りの友人たちと比べてしまって自己嫌悪に陥って・・・自分がすごく不幸な人生なんだと思ってしまうんです。
これからずっと転職の繰り返しで、親を支えて生きていって、一人で老後を迎えるのかな？って覚悟するしかない気持ちなんです。
誰にでも平等に幸せは来るっていいますが、そんなのあり得ませんよね？
不幸な運命って一生そのまま不幸で終わるんですよね？
愚痴になりすみません。叱咤激励など何でもいいのでお言葉をお願いします
親御さんのご病気お辛いですね。
私も相談者様と同い年ですが、娘として、両親には健康で居て貰いたいと心から願います。
さて、幸せは平等に訪れるか…
なのですが、当事者によって価値観は様々なので、平等では無いような気がします。
正直幸せと感じない言い訳は誰でも思い浮かべようと思えば山程思い浮かぶと思います。
私も自分なんて…と卑屈になった経験ありますよ！
誰しも大なり小なりあるんじゃ無いかな？
比べなくて済むなら、本当に楽になれますよねっ(*^^*)
先ずは目標とする女性を見付けてみませんか？
これは空想の女性像ではなく、実際居らっしゃる女性です。
誰かに憧れ、卑屈になるのではなく、憧れるならそれに近付けるように少しの努力をしてみては？(*^^*)
『私なんて』を発しない事から始めてみましょうよ！
それだって幸せへの小さな一歩ですよ。
幸せになれる！と信じましょうよ(*^^*)
私も相談者様と同い年ですが、娘として、両親には健康で居て貰いたいと心から願います。
さて、幸せは平等に訪れるか…
なのですが、当事者によって価値観は様々なので、平等では無いような気がします。
正直幸せと感じない言い訳は誰でも思い浮かべようと思えば山程思い浮かぶと思います。
私も自分なんて…と卑屈になった経験ありますよ！
誰しも大なり小なりあるんじゃ無いかな？
比べなくて済むなら、本当に楽になれますよねっ(*^^*)
先ずは目標とする女性を見付けてみませんか？
これは空想の女性像ではなく、実際居らっしゃる女性です。
誰かに憧れ、卑屈になるのではなく、憧れるならそれに近付けるように少しの努力をしてみては？(*^^*)
『私なんて』を発しない事から始めてみましょうよ！
それだって幸せへの小さな一歩ですよ。
幸せになれる！と信じましょうよ(*^^*)
パート（扶養範囲内）を採用し雇用保険のみ加入する事になりました。
手続きは入社月の翌月10日までですが、早めに書類を記入してもらいました。
ですが、入社から１０日も働かないうちに辞める事になりました。この場合も加入の手続きは必要ですか？
パート代や通勤費を合わせても保険料を徴収するまでの金額には届きません。
過去も当社以上の期間を契約等で働いていたようですが、そのときは雇用保険には加入してないとの事。
失業保険は出ませんが入社してすぐ退社されるのが今回初めてなので、ご存知の方回答お願いします。
手続きは入社月の翌月10日までですが、早めに書類を記入してもらいました。
ですが、入社から１０日も働かないうちに辞める事になりました。この場合も加入の手続きは必要ですか？
パート代や通勤費を合わせても保険料を徴収するまでの金額には届きません。
過去も当社以上の期間を契約等で働いていたようですが、そのときは雇用保険には加入してないとの事。
失業保険は出ませんが入社してすぐ退社されるのが今回初めてなので、ご存知の方回答お願いします。
会社で社会保険事務手続きをしています。本来なら資格取得と喪失手続両方しなければいけません。雇用保険料は毎月定額ではなく１０日働いた場合はその日数分の給与+交通費から徴収するようになっているので金額が足りないと言うことはないと思いますが・・・。
もし何らかの事情で逆に本人から貰わないといけない場合は本人と相談の上加入するかしないか決めるのが良いと思います。
もしその人が次に働いた所で雇用保険に加入しそこを辞める時に仮に後加入日数が１０日分あれば失業保険がもらえるのに・・・となった時にあなたの会社で加入していた場合はもらえることがありますが・・・。
もし何らかの事情で逆に本人から貰わないといけない場合は本人と相談の上加入するかしないか決めるのが良いと思います。
もしその人が次に働いた所で雇用保険に加入しそこを辞める時に仮に後加入日数が１０日分あれば失業保険がもらえるのに・・・となった時にあなたの会社で加入していた場合はもらえることがありますが・・・。
一般的なキリスト教会での十一献金(収入の1/10を教会に納める事)についての質問です
(1)十一献金は義務、任意のどちらですか？義務だった場合十一献金を拒めば教会からどの様な制裁がありますか？
また恐喝にあたる恐れはないですか？
(2)収入の1/10の収入とは、基本給、手取り、食費など生活に必要な費用を除いた残り、こずかいのどれですか？
(3)お年玉や宝くじ、商品券、失業保険も十一献金の対象になりますか？
(4)お金以外のものを譲り受けた場合はどうなりますか？
(5)十一献金の用途の明細は、信者に公表されますか？(教会の経費にいくら使ったか、牧師の懐にいくら入ったか等)
(1)十一献金は義務、任意のどちらですか？義務だった場合十一献金を拒めば教会からどの様な制裁がありますか？
また恐喝にあたる恐れはないですか？
(2)収入の1/10の収入とは、基本給、手取り、食費など生活に必要な費用を除いた残り、こずかいのどれですか？
(3)お年玉や宝くじ、商品券、失業保険も十一献金の対象になりますか？
(4)お金以外のものを譲り受けた場合はどうなりますか？
(5)十一献金の用途の明細は、信者に公表されますか？(教会の経費にいくら使ったか、牧師の懐にいくら入ったか等)
クリスチャンには痛い質問ですね。旧約聖書の時代は義務的なものだったかもしれません。現在のプロテスタント派の教会の信徒はこの決まりを忠実に守っている信徒は少数だと思います。献金の額がその人の信仰の深さに比例するかと言えば、すると思います。
１）現在のプロテスタントの教会は任意だと思います。
２）手取りと考える場合が多いと思います。
３）厳密には収入は全てだとおもいます。私は昔、宝くじが１万円当たり、１０００円献金したことはあります。今はしていません。
４）お金以外は良いのではないかと思います。桃を１０個貰って１個教会に納めるようなことはしません。
５）どこの教会も教会総会で会計報告があり、明らかにしている所が多いと思います。
献金は月額を毎月払う月定献金、礼拝の時に払う式場献金、それに教会へ行くまでに使用した交通費も献金に相当すると考える人が多いです。
私の場合、計算してみたら７％でした。あと３％足りません。私の親戚などは小さな教会を少ない信徒で支えているので、牧師の謝儀や会堂の補修費などで２０％以上払うこともあると聞いたことがあります。大きな教会の場合は、教会員としての自覚が薄れて極端に献金の額が少ない人もいると思います。各個人の献金額は教会の会計係とごく一部の人しか知らされておらず、公開されることはありません。私が学生の時は献金の％は低くても、いろいろな教会の奉仕を沢山しました。信徒の中にはお金をあまり持っていないので奉仕を熱心にされる人もいます。老いてしまえば献金も出来なくなります。そのような人は教会のために祈ることを熱心にします。そのような意味で、献金は全てお金だけではないと思います。カトリック派のマザーテレサさんは痛みのある献金をしなさいと話しておられました。有り余るものから献金するのでは無くて、つらく思う献金をすることが大切だとのことです。ひと月のおやつの費用をおやつを食べずに節約した分を献金するような痛みを覚える献金が大切だと言われていたのを思い出します。その額は少なくても尊い献金だと話されていました。
１）現在のプロテスタントの教会は任意だと思います。
２）手取りと考える場合が多いと思います。
３）厳密には収入は全てだとおもいます。私は昔、宝くじが１万円当たり、１０００円献金したことはあります。今はしていません。
４）お金以外は良いのではないかと思います。桃を１０個貰って１個教会に納めるようなことはしません。
５）どこの教会も教会総会で会計報告があり、明らかにしている所が多いと思います。
献金は月額を毎月払う月定献金、礼拝の時に払う式場献金、それに教会へ行くまでに使用した交通費も献金に相当すると考える人が多いです。
私の場合、計算してみたら７％でした。あと３％足りません。私の親戚などは小さな教会を少ない信徒で支えているので、牧師の謝儀や会堂の補修費などで２０％以上払うこともあると聞いたことがあります。大きな教会の場合は、教会員としての自覚が薄れて極端に献金の額が少ない人もいると思います。各個人の献金額は教会の会計係とごく一部の人しか知らされておらず、公開されることはありません。私が学生の時は献金の％は低くても、いろいろな教会の奉仕を沢山しました。信徒の中にはお金をあまり持っていないので奉仕を熱心にされる人もいます。老いてしまえば献金も出来なくなります。そのような人は教会のために祈ることを熱心にします。そのような意味で、献金は全てお金だけではないと思います。カトリック派のマザーテレサさんは痛みのある献金をしなさいと話しておられました。有り余るものから献金するのでは無くて、つらく思う献金をすることが大切だとのことです。ひと月のおやつの費用をおやつを食べずに節約した分を献金するような痛みを覚える献金が大切だと言われていたのを思い出します。その額は少なくても尊い献金だと話されていました。
今、主人の扶養に入ってパートで働いているのですが、季節労働者のため、9ヶ月で一旦解雇になり、失業保険で、一時金を受け取っているのですが・・・
主人の会社からは、一時金は所得に入るので申告するようにとのことで、私が働いているとこは一時金は申告不要とのこと・・・
どちらが正解ですか？
それと、交通費が所得と見なされ、総所得で申告といわれ、今までは交通費は非課税だったので、年収の合計から交通費を引いた額を申告してました。
交通費を総所得に入れない方法があれば、教えて下さい。
主人の会社からは、一時金は所得に入るので申告するようにとのことで、私が働いているとこは一時金は申告不要とのこと・・・
どちらが正解ですか？
それと、交通費が所得と見なされ、総所得で申告といわれ、今までは交通費は非課税だったので、年収の合計から交通費を引いた額を申告してました。
交通費を総所得に入れない方法があれば、教えて下さい。
失業手当も所得とみなされます
扶養している夫の会社に手当がいくらかを証明すればいいのですよ
非課税は所得税がかからないだけで、所得になります
社会保険の扶養は年間所得が103万以下にならなければはずれるため、会社が確認するものです
扶養している夫の会社に手当がいくらかを証明すればいいのですよ
非課税は所得税がかからないだけで、所得になります
社会保険の扶養は年間所得が103万以下にならなければはずれるため、会社が確認するものです
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