今年で34歳になる♂です。昨年秋に会社をリストラされました。これまで営業をやってきたのでこの半年、営業職で求人を探していましたが、不景気などもありなかなか次の仕事が決まりません。
来月で失業保険も切れますし、色んな人に『営業に向いている』とは言われるものの人と話すのは好きですが、数字に追われたり上司のプレッシャーなどには結構ナーバスになり易く、本当に自分が営業に向いているか最近は疑問です。また営業職はつぶしの効かない職なのでそれはそれで不安です。いっそ営業職に見切りをつけ、資格取得などを目指して長期的な展望を見い出した方が良いような気がしています。今は漠然と社労士を目指そうと思っているのですが、年齢もありますしこの選択がどうなのか迷いもします。いい歳をして情けないですが、社労士に関らず私と同じ年齢くらいで人生の大きな転機を迎えた方から何かアドバイスをいただければ幸いです。
来月で失業保険も切れますし、色んな人に『営業に向いている』とは言われるものの人と話すのは好きですが、数字に追われたり上司のプレッシャーなどには結構ナーバスになり易く、本当に自分が営業に向いているか最近は疑問です。また営業職はつぶしの効かない職なのでそれはそれで不安です。いっそ営業職に見切りをつけ、資格取得などを目指して長期的な展望を見い出した方が良いような気がしています。今は漠然と社労士を目指そうと思っているのですが、年齢もありますしこの選択がどうなのか迷いもします。いい歳をして情けないですが、社労士に関らず私と同じ年齢くらいで人生の大きな転機を迎えた方から何かアドバイスをいただければ幸いです。
はじめまして。３４歳で職種を変えるのは相当キツイと思いますよ。
何年営業をされてきたのか分かりませんが、その年で今更営業に向いているか
と疑問を持たれるのは厳しいですね。
人と話すのが好きと言うのは悪い事ではありませんが、営業に向いているかは
全く別問題です。また数字に追われたり上司のプレッシャーなんてどの営業でも
同じですよ。それなのにまた営業に行こうとしていらっしゃるのでしょうか？
貴方はまず自分の中で気持ちの整理をつけたほうが良いかと思います。
疑問を感じながら続けると同じ事の繰り返しになりかねませんよ。
とは言え、現実的に今の貴方が他に何が出来るか？と問われると営業しか経験
が無いのでは厳しいと言うより難しいですね。
中途採用は新卒ではありませんので、未経験を採用する事はまずありません。
採用するのはブラック系か本当に誰でも出来る仕事（当然薄給）くらいです。
営業はつぶしが効きませんが、頑張り次第で成果を出せば待遇は逆転します。
成果の出せる営業ほど強いものはありません。
ちなみに○○士のようなサムライ業は今の年齢からでは無理だと思います。
国家資格ですが、持っていれば誰でも就職できる訳ではないのですよ？
自己開業するだけの資金があれば良いのですが、無い場合はどこかの社労士
の事務所などツテが無いと採用されないと思います。（未経験になりますので）
漠然と社労士、、、、３４歳で失業保険も切れるこの時期まで本気で考えて
行動していなかったようにしか思えません。
具体的に社労士になるにはどうすれば良いか？実際に仕事はあるのか？等々
全く研究・検討もされていないようですから、そこから現実を知って下さい。
ちなみに社労士は試験に受かっても社労士は名乗れませんからね。
ご自分の将来なのですから、その辺りもご自分で勉強してください。
何年営業をされてきたのか分かりませんが、その年で今更営業に向いているか
と疑問を持たれるのは厳しいですね。
人と話すのが好きと言うのは悪い事ではありませんが、営業に向いているかは
全く別問題です。また数字に追われたり上司のプレッシャーなんてどの営業でも
同じですよ。それなのにまた営業に行こうとしていらっしゃるのでしょうか？
貴方はまず自分の中で気持ちの整理をつけたほうが良いかと思います。
疑問を感じながら続けると同じ事の繰り返しになりかねませんよ。
とは言え、現実的に今の貴方が他に何が出来るか？と問われると営業しか経験
が無いのでは厳しいと言うより難しいですね。
中途採用は新卒ではありませんので、未経験を採用する事はまずありません。
採用するのはブラック系か本当に誰でも出来る仕事（当然薄給）くらいです。
営業はつぶしが効きませんが、頑張り次第で成果を出せば待遇は逆転します。
成果の出せる営業ほど強いものはありません。
ちなみに○○士のようなサムライ業は今の年齢からでは無理だと思います。
国家資格ですが、持っていれば誰でも就職できる訳ではないのですよ？
自己開業するだけの資金があれば良いのですが、無い場合はどこかの社労士
の事務所などツテが無いと採用されないと思います。（未経験になりますので）
漠然と社労士、、、、３４歳で失業保険も切れるこの時期まで本気で考えて
行動していなかったようにしか思えません。
具体的に社労士になるにはどうすれば良いか？実際に仕事はあるのか？等々
全く研究・検討もされていないようですから、そこから現実を知って下さい。
ちなみに社労士は試験に受かっても社労士は名乗れませんからね。
ご自分の将来なのですから、その辺りもご自分で勉強してください。
今子供を保育園に通わせていますが今年会社を会社都合で退職し失業保険を受けていますが２月から職業訓練校に通う予定です。しかし来年の入園更新の時期が来た時雇用証明や就労証明がいる為預けられないのでしょうか？訓練校は毎日ある為自宅では見れないのですが・・・。職安でも証明書を貰えたり、訓練校の為に入園許可はおりるのでしょうか？
日中通学のため、なら入園資格があるはずです。
在学を証明する書面（予定であってもいいと思います）とか
時間割のようなものを容易すればいいのでは。
訓練校に問い合わせたらいいと思います。
在学を証明する書面（予定であってもいいと思います）とか
時間割のようなものを容易すればいいのでは。
訓練校に問い合わせたらいいと思います。
こんにちは。私は現在、週４日～５日（１日：６時間勤務）のパートをしています。自己都合により４月１５日付で退職する予定です。その後の必要な手続きについて教えてください。
離職票を持ってハローワークへ行く程度の知識はありますが、パートでも失業保険はもらえるのでしょうか？
雇用保険、厚生年金、健康保険が給与天引きになっています。夫の扶養になっています。
するべき手続きは何かあるのでしょうか？よろしくお願いします。
離職票を持ってハローワークへ行く程度の知識はありますが、パートでも失業保険はもらえるのでしょうか？
雇用保険、厚生年金、健康保険が給与天引きになっています。夫の扶養になっています。
するべき手続きは何かあるのでしょうか？よろしくお願いします。
雇用保険をかけていたのであれば、失業保険をもらうことは出来ますが・・・
雇用保険をかけていた年数にもよりますし、自己都合で退社であれば、３ヶ月は置かれますのでその後からの支給となると思います。
ただ、これから先働く予定がないと言った場合はまた違ってくると思いますが。
まずは離職票を持ってハローワークへ行くことですね。
あとは厚生年金、社会保険ですが・・・
ご主人の扶養に入ってるのに給料から引かれていたのでしょうか？
それだとちょっとおかしいかな？
年収によって扶養になれるかどうかがあるので、何時間働くかではないので。
もし、今まであなた自身で年金、社会保険に入っていたのであれば、ご主人の扶養にはなってないと思うので、ご主人の扶養にしてもらう手続きが必要ですね。
ご主人が社会保険ならば、会社に言えば必要な書類等、教えてくれます。
国保ならば、離職票を持って役所に手続きに行けばいいと思います。
これから先、働くかどうかでも事情は変わってきますが・・・。
雇用保険をかけていた年数にもよりますし、自己都合で退社であれば、３ヶ月は置かれますのでその後からの支給となると思います。
ただ、これから先働く予定がないと言った場合はまた違ってくると思いますが。
まずは離職票を持ってハローワークへ行くことですね。
あとは厚生年金、社会保険ですが・・・
ご主人の扶養に入ってるのに給料から引かれていたのでしょうか？
それだとちょっとおかしいかな？
年収によって扶養になれるかどうかがあるので、何時間働くかではないので。
もし、今まであなた自身で年金、社会保険に入っていたのであれば、ご主人の扶養にはなってないと思うので、ご主人の扶養にしてもらう手続きが必要ですね。
ご主人が社会保険ならば、会社に言えば必要な書類等、教えてくれます。
国保ならば、離職票を持って役所に手続きに行けばいいと思います。
これから先、働くかどうかでも事情は変わってきますが・・・。
今月契約終了により、会社を退職します。
タイミングよく、妊娠して今４ヶ月になります。
自己都合の退社ではないにしろ、妊娠しているので失業保険はもらえないのでしょうか？
タイミングよく、妊娠して今４ヶ月になります。
自己都合の退社ではないにしろ、妊娠しているので失業保険はもらえないのでしょうか？
妊娠していも受給は出来ますが、妊娠中は働けませんので
受給期間の延長を申請する必要があります
妊娠を退職理由にすれば、特定受給資格者になります
受給期間の延長を申請する必要があります
妊娠を退職理由にすれば、特定受給資格者になります
関連する情報